Специализированный застройщик ННДК · Нижний Новгород
Руководитель отдела продаж — Специализированный застройщик ННДК
Организовывать, обеспечивать и контролировать выполнение планов продаж подчиненных подразделений. Взаимодействовать со смежными подразделениями, участвовать в стратегических мероприятиях (сессиях) компании.
Выше 75% предложенийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 86% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 180 000 ₽304 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: 250 000 — 350 000 ₽ против средних 180 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела продаж» — это плюс 67%. В требованиях: опыт работы у застройщика, управление продажами, планирование продаж, управление командой.
В Нижнем Новгороде по этому направлению платят в среднем 150 000 ₽, предложение обгоняет 94% местных вакансий.
Описание вакансии
Зона ответственности:
Организовывать, обеспечивать и контролировать выполнение планов продаж подчиненных подразделений.
Взаимодействовать со смежными подразделениями, участвовать в стратегических мероприятиях (сессиях) компании.
Участвовать в формировании коллектива и обучении сотрудников подразделений (найм, адаптация и аттестация).
Участвовать в разработке маркетинговой стратегии и планировании рекламных кампаний, давать обратную связь о качестве лидов и эффективности каналов.
Готовить и передавать точно в установленные сроки отчеты по установленным форматам коммерческому и генеральному директору, осуществлять расчет KPI и мотивации отдела продаж.
Ключевые навыки и компетенции:
Высшее образование, опыт работы в продажах недвижимости не менее 3 лет и опыт руководства отделом продаж не менее 2 лет.
Знание CRM (предпочтительно Битрикс 24).
Продвинутый пользовать excel (google).
Умение брать на себя ответственность.
Высокие управленческие навыки (умение работать в команде и управлять бизнес-процессами внутри команды).
Умение собирать аналитику и работать с ней
Мы предлагаем:
Позиция руководителя отдела продаж— это работа для профессионала, желающего возглавить отдел продаж в амбициозной компании- застройщике и получать достойное вознаграждение в комфортных условиях.
Стабильная белая заработная плата, система мотивации.
Система премирования.
Возможность профессионального развития.
Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании.
Развитая корпоративная культура.
Офис в центре города.
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
опыт работы у застройщикаУправление продажамиПланирование продажУправление командой
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела продаж»?
Работодатель указал вилку 250 000 — 350 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 180 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Строительная компания «Специализированный застройщик «Нижегородская девелоперская компания» начала свою деятельность в 2012 году.
Основная цель компании — осуществление функции заказчика-застройщика при реализации инвестиционных проектов строительства многоквартирных домов в Нижнем Новгороде и области.
Приоритетами компании являются:
высокое качество строящихся объектов,
формирование совреме…
Управление командой: оценка, ротация, набор, введение в должность, развитие профессиональных навыков у подчиненных, позволяющих им добиваться требуемых результатов на рабочем...
Обработка входящих лидов. Личные продажи, самостоятельное ведение полного цикла сделки, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами. Участие в расширении отдела продаж...
Организовывать выполнение плана (KPI) Клиентской команды (3 сотрудника) , в том числе путем организации эффективной работы подразделения, направленной на достижения указанных...
Организация надлежащей работы инженерных коммуникаций и надлежащего. состояния конструктивных элементов МКД, нежилых зданий. Приемка в эксплуатацию введенных МКД от застройщика.
Выполнять строповку (закрепление) и увязку строительных грузов для подъема краном. Согласовывать действия с машинистом крана с помощью знаковой сигнализации.
От 1 года до 3 летСтропальщикОпубликована 17 сентября
Участие в разработке и внедрении основных проектных решений на всех этапах строительства. Контроль исполнения принятых проектных решений, обеспечение их соответствия...
Задача простая по формулировке и сложная по сути: собрать и развивать свою команду. Не «контролировать людей». - помогать выстраивать систему управления.
Центр дентальной имплантологии челюстно-лицевой хирургии "ESTETUS" — команда профессионалов, которые ежедневно трудятся над качественным лечением в безопасной, комфортной среде: врачи...
Организация работы отдела (планирование, распределение задач между сотрудниками). Формирование и внедрение планов продаж. Найм, обучение, адаптация, мотивация сотрудников отдела.