ГлавнаяВакансииРуководитель отдела маркетингаМаркетолог в сфере медицинского туризма

Маркетолог в сфере медицинского туризма

ТК Статус клуб · Москва

90 000 — 150 000 ₽-40% к среднему

В среднем по направлению платят 200 000 ₽ — это предложение на 40% ниже. Исследование зарплат руководителя отдела маркетинга.

Есть тестовое заданиеОпубликована сегодня
Город
Москва
Опыт
От 3 до 6 лет
Занятость
Частичная
Формат
Удалённо
График
Свободный · 4 часа, 5 часов

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 90 000 — 150 000 ₽ при медиане 200 000 ₽, зато и требований обычно меньше. Формат удалённый, переезд не нужен. Работодатель ждёт опыт: от 3 до 6 лет. В требованиях: маркетинговый анализ, маркетинговые исследования, планирование маркетинговых кампаний, разработка маркетинговой стратегии, организаторские навыки.

В Москве по этому направлению медиана — 250 000 ₽, предложение обгоняет 2% местных вакансий.

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела маркетинга», серая засечка — медиана. Предложение обгоняет 10% вакансий направления.

109 000 ₽медиана 200 000 ₽392 000 ₽

Описание вакансии

Руководитель маркетинга в медицинском туризме

! Удалённая работа, частичная занятость

Международный координационный центр МЕДКОР с 2016 года помогает пациентам из России и СНГ получать высокотехнологичное лечение в Китае, Южной Корее и Турции. Основное направление нашей работы — онкология.

В экосистему входят:

Проект онлайн сопровождения Онкошкола пациента»,
Благотворительная АНО СМС «Крылья» и ежегодная конференция «КРЫЛЬЯ»
Международный координационный центр МЕДКОР
Совместный российско-китайский проект Unicare Health Group.

Мы ищем руководителя, который возьмёт на себя маркетинг МКЦ МЕДКОР и UNICARE как единую функцию: от стратегии и понимания пациента до аналитики, подрядчиков и результата в деньгах.

Нам нужен человек, который:
умеет смотреть глубже рекламного кабинета,
разбирается в продукте,
сможет восстановить путь пациента,
найдет потери в воронке,
сможет связать маркетинг с продажами,
выберет несколько действительно важных точек роста.

Если перед запуском рекламы вам привычно сначала заглянуть в CRM, поговорить с продажами и проверить, что происходит с уже полученными лидами, скорее всего, мы смотрим на маркетинг одинаково.

О роли

Компания работает давно, но маркетинговую систему необходимо собрать заново.
Сейчас есть продукты для упаковки, накопленная экспертиза, партнёры, контент и социальные сети частично, а также отдельные подрядчики и маркетинговые активности.
Не хватает единой картины, приоритетов и управляемой воронки.

В первые месяцы руководитель будет совмещать стратегическую и практическую работу: самостоятельно проведёт аудит, соберёт аналитику, проверит основные гипотезы и выстроит работу с подрядчиками.

Что должно измениться в первые три месяца
  • Появится понятная картина текущего маркетинга: источники обращений, расходы, качество лидов, конверсии и основные потери.

  • Будет восстановлена воронка от первого контакта до консультации, договора и оплаты.

  • Мы определим одно приоритетное направление и несколько гипотез, которые имеет смысл проверить в первую очередь.

  • Будет разработана и внедрена CRM и аналитика.

  • Появится короткая и понятная управленческая отчётность.

  • Подрядчики получат конкретные задачи, сроки и критерии результата.

  • Будет сформирован реалистичный план развития маркетинга на следующие 6–12 месяцев.

Нам не нужна стратегия ради стратегии. Нужен рабочий план, который учитывает ресурсы компании и помогает принимать решения.

Основные задачи
  • Определять маркетинговые приоритеты МЕДКОР и проектов экосистемы.

  • Выстраивать воронку и экономику маркетинга.

  • Связывать данные рекламы, CRM, продаж и фактических оплат.

  • Развивать контент, который помогает пациенту разобраться в ситуации и формирует доверие.

  • Выбирать подходящие каналы привлечения и оценивать их не только по стоимости заявки, но и по качеству обращений и продажам.

  • Управлять подрядчиками, отбирать их, адаптировать.

  • Синхронизировать маркетинг с продажами, медицинской координацией и клиентским сервисом.

  • Развивать партнёрские каналы с клиниками, врачами и пациентскими сообществами.

  • Использовать AI-инструменты там, где они помогают быстрее анализировать данные, проверять гипотезы и автоматизировать процессы.

Мы работаем с несколькими странами и направлениями, но планируем развивать всё последовательно.

Какой опыт нам важен
  • Опыт в маркетинге от пяти лет либо от трёх лет в роли, где вы отвечали за функцию целиком.

  • Практика управления воронкой, CRM, аналитикой, подрядчиками и маркетинговым бюджетом.

  • Понимание CAC, LTV, ROMI, юнит экономики длинной сделки.

  • Кейсы, в которых вы отвечали не только за количество лидов, но и за их качество, конверсию и вклад в выручку.

  • Умение самостоятельно провести аудит, проверить кампанию, собрать базовую аналитику, сформулировать гипотезу и поставить задачу исполнителю.

  • Опыт управления сотрудниками или внешними командами.

  • Английский язык от B2.

  • Готовность разобраться в требованиях к рекламе медицинских услуг и работе с персональными данными.

Опыт в медицине, HealthTech, медицинском туризме, B2B или других услугах с длинным циклом сделки будет преимуществом.

Что для нас особенно важно

Мы работаем с людьми, которые находятся в уязвимом состоянии. Здесь нельзя строить коммуникацию на давлении, страхе и обещаниях, которые невозможно гарантировать.

Поэтому мы особенно ценим честность в цифрах и выводах, уважение к пациенту, конфиденциальность, ответственность за договорённости и способность спокойно сказать собственнику, что гипотеза не работает или выбранный подход может навредить доверию к компании.

Условия
  • Полностью удалённая работа.

  • Частичная занятость — в среднем 20 часов в неделю.

  • Оклад 90 000 ₽ в месяц.

  • Дополнительная квартальная премия по заранее согласованным результатам.

  • Прямое взаимодействие с собственником.

  • Одна обязательная рабочая встреча в неделю и согласованные периоды доступности.

  • Без почасового контроля и необходимости находиться онлайн весь день.

  • Маркетинговый бюджет и оплата подрядчиков не входят в оклад.

  • Параллельные проекты возможны, если они не создают конфликта интересов и не влияют на результат работы в МЕДКОР.

  • Мы рассчитываем на долгосрочное сотрудничество, а не на разовый аудит или подготовку стратегии. Агентствам не беспокоить.

Первая квартальная премия

В начале работы мы вместе зафиксируем приоритеты квартала и критерии, по которым оценим результат.

Основанием для первой премии могут стать:

  • восстановленная и подтверждённая данными воронка;

  • создание CRM и аналитики;

  • внедрение регулярной управленческой отчётности;

  • проведение согласованных маркетинговых гипотез;

  • улучшение качества обращений или снижение потерь целевых лидов;

  • обоснованный план работы на следующие два квартала.

Первая премия не будет зависеть только от выручки: на старте маркетолог ещё не контролирует все этапы длинной сделки. После настройки аналитики в систему мотивации могут быть добавлены CAC, конверсии, маржинальный доход и окупаемость маркетинга.

Как откликнуться (сопроводительное письмо обязательно для ответа на отклик)

В сопроводительном письме ответьте, пожалуйста, на пять вопросов:

  1. За какую маркетинговую систему вы отвечали целиком? Укажите бюджет, команду, срок работы и результат, если есть такой опыт.

  2. Приведите пример, когда основная проблема оказалась не в рекламе, а в продукте, CRM, продажах или сервисе.

  3. Что вы обычно делаете самостоятельно, а что передаёте подрядчикам?

  4. С чего вы начнёте работу, если бюджет ограничен, аналитика неполная, а подрядчики дают противоречивые отчёты?

  5. Почему вам интересна сфера медицинского туризма?

  6. Напишите, сколько времени в неделю вы готовы выделять МЕДКОР, какие параллельные проекты у вас есть?

  7. На каком уровне владеете английским?

Нам не нужен идеально отполированный текст, созданный ИИ.
Гораздо важнее увидеть ход ваших мыслей, личный вклад в результаты и честное понимание ограничений.

Отбор состоит из короткого знакомства с собственником, небольшого тестового задания для понимания логики мышления и финального интервью с маркетологом проекта Онко Школа пациента.

Вакансия опубликована 31 августа, проверена 01.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Маркетинговый анализМаркетинговые исследованияПланирование маркетинговых кампанийРазработка маркетинговой стратегииОрганизаторские навыкиДеловая коммуникацияАнглийский языкУмение работать в коллективеПоиск и привлечение клиентов

Как откликнуться

Работодатель упоминает тестовое задание. Посмотрите, какие задания дают руководителя отдела маркетинга и что в них проверяют.

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Если в требованиях встречаются незнакомые задачи, посмотрите сравнение курсов по этой профессии: 29 программ у 13 школ, от 1 775 ₽ в месяц, со сроками, документами и оценками школ.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Маркетолог в сфере медицинского туризма»?

Работодатель указал вилку 90 000 — 150 000 ₽. Медиана по направлению «Руководитель отдела маркетинга» — 200 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 01.09.2026 она активна: каталог пересобирается каждый день, закрытые предложения из него пропадают.

О компании

ТК Статус клуб

Команда Статус клуба - люди на одной волне. У нас разные направления: Статус клуб - VIP туризм, First Academy - образование за рубежом, Центр Медкор - лечение за рубежом. Но при такой разности деятельности мы одна команда, с единым видением нашего общего дела. А видение такое: мы работаем для людей. Искренняя помощь, умение выслушать и решить их запрос - это то, что мы умеем делать лучше все…

Открытых вакансий: 2

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Старший Бренд Менеджер

от 320 000 ₽+39% к среднему

Антал Таланты · Москва

Управление маркетинговым бюджетом по выделенной категории брендов компании. Разработка маркетинговой и ценовой стратегии по вверенным группам товаров. Анализ текущего состояния...

От 3 до 6 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 17 августа

Директор департамента маркетинга

от 350 000 ₽+52% к среднему

Этажи Федеральная компания · Сургут

Разработка и реализация маркетинговой стратегии, управление бюджетом и KPI (ROMI, CAC, LTV). Управление каналами привлечения: Яндекс.Директ, Google Ads, SEO/SEM...

От 3 до 6 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 17 августа

Директор по маркетингу

150 000 — 170 000 ₽-20% к среднему

Tokyo · Махачкала

Как привлекать новых клиентов. Как увеличивать повторные покупки и лояльность. Как повышать средний чек. Какие каналы продвижения действительно приносят результат.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 26 августа

Другие вакансии компании

Маркетолог в сфере медицинского туризма

120 000 — 180 000 ₽-35% к среднему

ТК Статус клуб · Владивосток

Онко школа пациента — всероссийский проект онлайн сопровождения. - Благотворительная АНО СМС «Крылья» — организатор крупнейшей в России онлайн-конференции Врачи для пациентов...

Можно удалённоОт 3 до 6 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 31 августа

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Директор по маркетингу

от 160 000 ₽-30% к среднему

TOOTSIE · Санкт-Петербург

Твои основные зоны ответственности: Формировать маркетинговую стратегию для роста гостевого потока и выручки, анализируете эффективность каналов и рынка, готовите прозрачную...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 4 августа

Директор по маркетингу

от 140 000 ₽-30% к среднему

Йогикет · Казань

Разработка и реализация маркетинговой стратегии бренда. Управление продуктовым маркетингом — от идеи до вывода на рынок. Составление маркетингового плана, формирование и...

От 3 до 6 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 19 августа

Директор по маркетингу

120 000 — 170 000 ₽-28% к среднему

Tokyo · Избербаш

Как привлекать новых клиентов. Как увеличивать повторные покупки и лояльность. Как повышать средний чек. Какие каналы продвижения действительно приносят результат.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела маркетингаОпубликована 26 августа

Ещё по направлению

Управление маркетингом: команда, бюджет, стратегия и результат.