Релиз-менеджер (офис) — Совкомбанк Технологии

СОВКОМБАНК ТЕХНОЛОГИИ

Аккредитованная IT-компания, входит в группу компаний Совкомбанка

Мы вошли в топ-5 лучших IT-работодателей в рейтинге Хабр Карьера, с нами уже более 6000 сотрудников в 21 офисе по всей России

Mы очень ценим комфорт и развитие наших сотрудников, поэтому, кроме стандартных бенефитов ДМС и софинансирования фитнеса, мы предлагаем разные возможности обучения, также сами часто организуем IT-фесты и даже организовали коворкинг в Сочи и на Алтае

НАШ ПРОЕКТ

Совкомбанк Технологии ищет Релиз-менеджера в продуктовую ИТ-команду, которая ведет разработку мобильного приложения и веб-приложения ключевого банковского продукта для физических лиц

НАШ СТЕК

Организация и автоматизация процесса работы аналитиков, разработчиков, QA с целью быстрого запуска продуктов и качественного вывода релизов с доработками

ЗАДАЧИ

• Внедрение продуктового подхода работы команд, координация поставки доработок;
• Выполнения задач на ИТ системе в соответствии с приоритетами, выставленными Руководителем продукта;
• Контроль работы и результатов на всех этапах от поступления задачи до ее релиза;
• Согласование объемов и графика релизов;
• Разработка релизных артефактов;
• Документирование и ведение Релизных политик в Confluence;
• Общение со смежными подразделениями (инфраструктура, ИБ, сеть и т.д);
• Сопровождение бизнес тестирования и подготовки продукта к выводу в продакшн;
• Контроль изменения состава задач по релизу, в случае включения в релиз внеплановых задач;
• Контроль за ведением документации по всему функционалу системы в Confluence и тасктрекере Youtrack;
• Оперативное реагирование на информирование командой поддержки/сопровождения о выявленных проблемах прода;
• Поддержка и помощь команде в решение проблем и стоп-факторов, влияющих на выполнение задач в заявленные сроки;
• Координация команд аналитиков, разработки, QA при установке релиза;
• Своевременное выявление рисков, которые могут повлиять на сроки и состав релиза;
• Внедрение и реализация цифровых двойников в операционной деятельности в рамках релиз-менеджмента;
• Активное участие во внедрении ИИ в процессы работы ИТ блока.

ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ

• Высшее образование;
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, пунктуальность, успешная работа в команде;
• Опыт выстраивания релизного продуктового процесса на ИТ системах;
• Понимание основ Agile (Kanban, SCRUM);
• Опыт практической работы в Youtrack (Jira), Сonfluence;
• Опыт координации взаимодействия нескольких команд;
• Умение моделировать бизнес-процесс;
• Умение принимать решения в стресс-ситуациях;
• Опыт систематизация больших объемов данных;
• Опыт внедрения AI-помощников;
• Применении AI в операционной работе;
• Понимание принципов работы оркестраторов агентов, механизмов планирования задач и памяти агентов;
• Работа с LLM: Навыки промпт-инжиниринга (включая цепочки рассуждений).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Официальное оформление с первого дня, наша IT-компания аккредитована;

• Развитие профессиональной экспертизы: ты сможешь обучаться и посещать конференции и митапы за счёт Банка;

• Классная команда – мы за радость общения и дружбу в коллективе;

• Комфортный офис – у нас уютные рабочие пространства, комнаты отдыха с настольным теннисом, кикером, плойкой и другими плюшками;

• Погружение в ИИ-культуру – взаимодействуем с искусственным интеллектом на постоянной основе и обучаем этому новичков, предоставляем бесплатных ИИ-помощников;

• Коворкинги в Сочи и на Алтае – туда можно отправиться поработать и отдохнуть в режиме 4/3 за счёт Банка;

• Более 50 социальных программ – ДМС со стоматологией и страхованием от несчастных случаев и болезней, изучение английского, софинансирование летнего, зимнего и тематического отпуска, уникальные условия по продуктам и услугам Банка;

• Забота о детях: мы проводим праздники и экскурсии для детей наших сотрудников, софинансируем частный детский сад, отдых в лагере и подготовку к экзаменам;

• Много спорта: у нас есть клубы и секции, можно заниматься любым спортом за счёт Банка и участвовать в корпоративных турнирах и чемпионатах. Также мы софинансируем коллегам абонементы в фитнес-клубы;

• Вовлеченность, комфорт и свобода. У нас минимум бюрократии, нет дресс-кода, гибкое начало и завершение рабочего дня;

• Самая яркая корпоративная культура – летние IT-фесты, путешествия по России и за её пределами.