Финансовый директор (CFO) — Центромаш

Привет, наш будущий коллега!

Мы занимаем лидирующие позиции на рынке ЕАЭС по сертификации и испытаниям транспортных средств. Сейчас компания активно растет, и в связи с этим мы ищем сильного Финансового директора, который возглавит финансовое направление и построит прозрачную, управляемую финансовую систему компании.

Это роль с реальным мандатом и влиянием: в нашей стратегии на 2026 год финансовая устойчивость и эффективность бизнеса — цель №1. Финансы у нас не сервисная функция, а стратегический приоритет. Мы ищем руководителя, готового взять их под свою ответственность и обеспечить топ-менеджменту и собственникам точные данные для ключевых решений.

Что вы будете делать:

• Строить и развивать финансовую модель компании — так, чтобы её можно было масштабировать вместе с ростом бизнеса, а не переписывать заново.

• Вести полноценный управленческий учёт и отчётность: P&L, Cash Flow, баланс — как надёжный источник данных для решений.

• Выстроить систему ЦФО и прозрачную экономику по направлениям — понимать, на чём компания зарабатывает и где теряет.

• Управлять денежными потоками, ликвидностью и оборотным капиталом.

• Внедрять чёткие финансовые регламенты и процессы.

• Готовить финансовую аналитику и рекомендации для собственников и топ-менеджмента.

• Руководить и развивать команду бухгалтерии и финансов.

Вы нам подходите, если у вас есть:

• Опыт работы на руководящих должностях в финансах от 5 лет.

• Успешный опыт построения управленческого учёта и бюджетирования — с нуля или из хаоса в систему.

• Практический опыт построения системы Центров Финансовой Ответственности (ЦФО).

• Навыки стратегического планирования и умение масштабировать процессы.

• Сильные аналитические способности и системное мышление.

• Лидерские качества: вы умеете развивать команду и брать ответственность за результат.

Почему у нас интересно:

• Реальный мандат. Вы строите финансовую систему и отвечаете за неё, а не поддерживаете чью-то чужую.

• Влияние на бизнес. Финансы — стратегический приоритет №1, а ваши решения видит и слышит первое лицо.

• Растущая компания на понятном рынке. Сертификация ТС в ЕАЭС — регулируемая и устойчивая ниша, где нам доверяют регуляторы и клиенты.

• Зрелая среда управления. Стратегия, цели и метрики (OKR), регулярные обзоры результатов (QBR) — вы приходите в компанию, которая привыкла себя измерять.

Что мы предлагаем:

• Достойная оплата: конкурентная заработная плата (оклад + премии по результатам).

• Стабильность: официальное трудоустройство и полный соцпакет.

• График: удаленный формат, комфортный режим работы (Пн–Пт, 08:30–17:30).

• Забота о сотрудниках: приятные материальные бонусы к важным жизненным событиям (свадьба, рождение детей, юбилеи).

• Поддержка: качественная адаптация и погружение в специфику бизнеса.

• Команда: дружный коллектив и поддержка со стороны руководства.

Узнали себя в описании? Откликайтесь — будем рады познакомиться. Мы честно расскажем о задачах, цифрах и планах, а вы зададите любые вопросы.