Управляющий / Директор магазина LUSIO (ТРЦ "Галерея" г. Краснодар)
Организация и контроль работы магазина. Проведение инвентаризаций. Управление персоналом. Выполнение плановых показателей по продажам. Ведение отчетности.
СтажировкаКомпания набирает: 30 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор магазина», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 27% вакансий направления.
65 000 ₽в среднем 100 000 ₽153 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: от 80 000 ₽ против 100 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: обучение персонала, управление продажами, организаторские навыки, обучение и развитие, прямые продажи. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 30.
В Краснодаре по этому направлению платят в среднем 80 000 ₽, предложение обгоняет 46% местных вакансий.
Описание вакансии
«LUSIO» – крупнейший производитель современной женской одежды. Наша миссия заключается в том, чтобы помочь женщине чувствовать себя успешной и индивидуальной.
Если Вы обладаете релевантным опытом, любите fashion industry, креативны, позитивно мыслите, коммуникабельны,обладаете навыками презентации, умеете быть частью команды? Тогда мы ищем именно Вас!
Чем предстоит заниматься:
Организация и контроль работы магазина;
Проведение инвентаризаций;
Управление персоналом;
Выполнение плановых показателей по продажам;
Ведение отчетности.
Мы ждем от нашего будущего коллеги:
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, исключительно Fashion retail;
Уверенный пользователь ПК (Word, 1С);
Знание кассовой дисциплины;
Лидерские качества, ответственность, ориентированность на результат;
Активность, инициативность и позитивный настрой.
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2;
Окладная часть + % от оборота магазина;
Предоставление фирменной одежды;
Скидки на продукцию компании 50%;
Прозрачная система мотивации;
Классная команда профессионалов, вовлеченных в процесс!
Вакансия опубликована 18 сентября, проверена 19.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Обучение персоналаУправление продажамиОрганизаторские навыкиОбучение и развитиеПрямые продажиЛидерские качества
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Управляющий / Директор магазина LUSIO (ТРЦ "Галерея" г. Краснодар)»?
Работодатель указал вилку от 80 000 ₽. В среднем по направлению «Директор магазина» платят 100 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Краснодар.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 19.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О БРЕНДЕ
LUSIO – это международный бренд женской одежды в сегменте премиум. Дизайн коллекций сочетает в себе элегантный минимализм, женственность и модную версию классического стиля.
ДНК LUSIO
СЕМЕЙНЫЙ ДУХ
МАСТЕРСТВО
ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО
АУТЕНТИЧНОСТЬ
ИННОВАЦИИ
УСТОЙЧИВОЕ ПРОИЗВОДСТВО
История бренда начинается с 2013 года и насчитывает более 30 магазинов в России и других странах.
Бренд динамичн…
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Главная обязанность Управляющего магазином - выполненный план продаж. Контроль работы продавцов. Обеспечение клиентского сервиса. Соблюдение стандартов мерчендайзинга. Проведение ежемесячных инвентаризаций.
Контролировать товародвижение в магазине. Работать с кассовой дисциплиной: вести главную кассу. Координация работы магазина. Взаимодействие с поставщиками и партнерами компании.
От 1 года до 3 летСтажировкаДиректор магазинаОпубликована 18 сентября
Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления. Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...