Зарплата руководителя отдела логистики в 2026 году

Исследование по 165 вакансиям с указанной вилкой: медиана, разброс по грейдам, городам, отраслям и навыкам. Данные обновлены 17.09.2026.

Медиана
160 000 ₽

половина вакансий предлагает больше

Типичная вилка
130 000 — 218 000 ₽

средние 50% предложений

Среднее
179 000 ₽

арифметическое по выборке

Максимум
800 000 ₽

самое высокое предложение

В исследовании: распределение · грейды · города · отрасли · навыки · число требований · как называют деньги · условия · инструменты · стоимость входа

Как распределяются предложения

По оси — месячная вилка, приведённая к «на руки». Узкий диапазон сворачиваем в середину, широкий считаем по нижней границе. Засечки под осью показывают, где проходят медиана и границы средних 50% предложений.

4 · 2%до 50к9 · 5%50–80к20 · 12%80–110к26 · 16%110–150к44 · 27%150–200к49 · 30%200–300к13 · 8%300к+25% · 130 00075% · 218 000медиана · 160 000

Сколько платят по опыту

Грейд — то, что работодатель сам указал в требованиях к опыту. Полоса на графике — средние 50% предложений внутри грейда, засечка — медиана.

Нет опыта8 вак.78 000 ₽От 1 года до 3 лет52 вак.140 000 ₽От 3 до 6 лет88 вак.187 000 ₽Более 6 лет17 вак.225 000 ₽50к100к150к200к250кмедиана направления

Шаг между ступенями: из «нет опыта» в «от 1 года до 3 лет» — +61 700 ₽ (+79%); из «от 1 года до 3 лет» в «от 3 до 6 лет» — +47 050 ₽ (+34%); из «от 3 до 6 лет» в «более 6 лет» — +37 950 ₽ (+20%). Крайние грейды разделяют примерно 8 лет опыта и 146 700 ₽ разницы, то есть каждый год стажа в среднем добавляет около 18 000 ₽ к медиане. Проверить это на себе можно только сменой работы: внутри компании вилка пересматривается реже.

ОпытТипичная вилкаВ среднемК медианеВакансий
Нет опыта50 000 — 100 000 ₽78 000 ₽-51%8
От 1 года до 3 лет100 000 — 185 000 ₽140 000 ₽-12%52
От 3 до 6 лет150 000 — 225 000 ₽187 000 ₽+17%88
Более 6 лет175 000 — 275 000 ₽225 000 ₽+41%17

Сколько платят по городам

Столичная надбавка по направлению — +45%: медиана московских предложений 218 000 ₽ против 150 000 ₽ по всем остальным городам вместе. Удалённый формат эту разницу частично снимает: работодатель из Москвы платит по своей вилке независимо от того, где вы живёте.

медианаМосква+36%Санкт-Петербург+16%Самара+9%Новосибирск−3%Нижний Новгород−6%Краснодар−6%Екатеринбург−18%Воронеж−22%Пермь−50%
ГородТипичная вилкаВ среднемК медианеВакансий
Москва174 000 — 250 000 ₽218 000 ₽+36%47
Санкт-Петербург150 000 — 230 000 ₽186 000 ₽+16%20
Екатеринбург100 000 — 155 000 ₽130 000 ₽-18%11
Новосибирск140 000 — 211 000 ₽155 000 ₽-3%10
Нижний Новгород130 000 — 200 000 ₽150 000 ₽-6%9
Краснодар105 000 — 157 000 ₽150 000 ₽-6%9
Самара122 000 — 200 000 ₽174 000 ₽+9%7
Воронеж90 000 — 130 000 ₽125 000 ₽-22%6
Пермь72 000 — 150 000 ₽80 000 ₽-50%5

Удалёнка, гибрид и офис

Формат работы почти не влияет на деньги: медиана удалённых предложений — 157 000 ₽ (20 вакансий), офисных и гибридных — 160 000 ₽ (145 вакансий). Все удалённые вакансии руководителя отдела логистики собраны отдельно.

Формат работы работодатель указывает отдельным полем, и по нему видно, за что доплачивают: выше всего медиана у формата «в офисе» — 174 000 ₽, ниже всего у формата «удалённо» — 157 000 ₽. Поле заполнено не у всех вакансий, поэтому выборка здесь меньше общей.

Удалённо · 20 вак.157 000 ₽В офисе · 138 вак.174 000 ₽медиана 160 000 ₽

В какой отрасли платят больше

Разброс по отраслям сопоставим с разбросом по городам: у «Авиаперевозки» медиана 225 000 ₽, у «Курьерская, почтовая доставка» — 109 000 ₽, разница в 2,1 раза. Считаем по 14 отраслям, где набралось хотя бы 6 вакансий с вилкой; отрасль берём из карточки работодателя, поэтому компания с двумя профилями попадает в оба разреза.

Авиаперевозки225 000 ₽Ритейл: повседневный спрос218 000 ₽Разработка ПО218 000 ₽ИТ-интеграция и консалтинг218 000 ₽ВЭД, таможенное оформление200 000 ₽Морские, речные перевозки200 000 ₽Складские услуги139 000 ₽Интернет-магазины130 000 ₽Курьерская, почтовая доставка109 000 ₽медиана 160 000 ₽
ОтрасльТипичная вилкаМедианаК медианеВакансий
Авиаперевозки150 000 — 261 000 ₽225 000 ₽+41%7
Ритейл: повседневный спрос130 000 — 235 000 ₽218 000 ₽+36%7
Разработка ПО148 000 — 235 000 ₽218 000 ₽+36%7
ИТ-интеграция и консалтинг200 000 — 235 000 ₽218 000 ₽+36%8
ВЭД, таможенное оформление155 000 — 244 000 ₽200 000 ₽+25%19
Морские, речные перевозки179 000 — 235 000 ₽200 000 ₽+25%12
Складские услуги106 000 — 204 000 ₽139 000 ₽-13%15
Интернет-магазины100 000 — 150 000 ₽130 000 ₽-18%6
Курьерская, почтовая доставка100 000 — 196 000 ₽109 000 ₽-32%10

Медиана вакансий, где работодатель назвал этот навык среди ключевых.

медианаМеждународные перевозки+72%1С: Предприятие 8+50%Планирование+50%Оптимизация бизнес-процессов+41%Управление цепочкой поставок+41%ВЭД+36%Управление процессами+36%Ведение переговоров+36%

Частый навык и дорогой навык — разные списки. Чаще всего в требованиях стоит «Транспортная логистика» (66 вакансий), и медиана таких вакансий 150 000 ₽ — −6% к рынку. Больше всего платят там, где просят «Международные перевозки»: 275 000 ₽, +72%. Базовые требования есть у всех, поэтому надбавку они не дают — деньги приносит то, что просят реже.

НавыкВ среднемК общей медианеВакансий
Международные перевозки275 000 ₽+72%6
1С: Предприятие 8240 000 ₽+50%8
Планирование240 000 ₽+50%11
Оптимизация бизнес-процессов226 000 ₽+41%13
Управление цепочкой поставок225 000 ₽+41%12
ВЭД218 000 ₽+36%19
Управление процессами218 000 ₽+36%6
Ведение переговоров218 000 ₽+36%7
Управление продажами218 000 ₽+36%9
Автоматизация склада218 000 ₽+36%5

Сколько требований — столько денег?

Чем длиннее список требований, тем выше вилка: у вакансий с десятком навыков медиана 200 000 ₽ против 150 000 ₽ там, где требований почти нет. Считаем по числу навыков, которые работодатель отметил как ключевые в самой вакансии.

0–2 навыка · 55 вак.150 000 ₽3–5 навыков · 21 вак.150 000 ₽6–9 навыков · 37 вак.155 000 ₽10 и больше · 52 вак.200 000 ₽медиана 160 000 ₽

Как работодатели называют деньги

Половина рынка вилку прячет, и это само по себе цифра. Из 209 вакансий направления обе границы назвали 74, только нижнюю — 91, только верхнюю — 2, промолчали 42. Когда названы обе границы, верхняя выше нижней в среднем на 39% — это пространство для торга на собеседовании. 38% вилок указаны до вычета налогов; мы приводим их к сумме на руки коэффициентом 0,87, иначе сравнение с «чистыми» предложениями завышало бы рынок.

35%44%20%обе границы74 вак. · 35%только «от»91 вак. · 44%только «до»2 вак. · 1%без вилки42 вак. · 20%

Что обещают в условиях

Считаем по тексту описаний: если работодатель об этом пишет, значит считает важным.

УсловиеВакансийДоляВ среднемК медиане
Оформление по ТК13163%155 000 ₽-3%
Испытательный срок2612%218 000 ₽+36%
Обучение за счёт компании115%160 000 ₽в рынке
ДМС6029%177 000 ₽+11%

Инструменты и требования

Ищем упоминания в описаниях вакансий и в списке ключевых навыков. Нейросети сейчас упоминаются в 4% вакансий — это 9 предложений.

Что просятВакансийДоляВ среднемК общей медиане
Бонусы и KPI9244%186 000 ₽+16%
8239%165 000 ₽+3%
ДМС6029%177 000 ₽+11%
Excel и таблицы5828%150 000 ₽-6%
Английский язык168%200 000 ₽+25%
Ozon136%125 000 ₽-22%
Wildberries105%125 000 ₽-22%
Нейросети и ИИ94%200 000 ₽+25%
Битрикс2494%200 000 ₽+25%
Питание за счёт компании84%148 000 ₽-8%

Самые дорогие предложения

ВакансияКомпанияГородВилка
Директор по логистике (розничная торговля / e-commerce)StaffRecruitmentМоскваот 800 000 ₽
Руководитель департамента международной логистикиVedexxСанкт-Петербург400 000 — 700 000 ₽
Директор по логистикеHungry MindsМоскваот 500 000 ₽
Директор по логистикеStaffRecruitmentМоскваот 500 000 ₽
Координатор отдела логистикиСИНЕРГИЯМоскваот 350 000 ₽
Руководитель отдела логистикиАРТЕНАМоскваот 400 000 ₽
Директор по управлению цепями поставок (Supply Chain Director)Koroleva HRМосква300 000 — 350 000 ₽
Руководитель отдела Логистики (Международные перевозки жд / море)Оптимальная логистикаМосква280 000 — 450 000 ₽
Начальник отдела складской логистикиОбъединенные кондитерыМосква352 000 — 352 000 ₽
Директор по транспортной и складской логистикеАгентство КИТ КонсалтСанкт-Петербургот 350 000 ₽

Как мы считали

Берём вакансии направления «Руководитель отдела логистики» из каталога — 209 штук на 17.09.2026. Из них 165 (79%) содержат вилку, только они попадают в расчёт. Узкую вилку сворачиваем в середину, широкую (верх от двух с половиной низов) считаем по нижней границе, а объявления «до такой-то суммы» без нижней границы в расчёт не берём: потолок без пола ничего не обещает. Зарплату «до вычета налогов» приводим к сумме на руки коэффициентом 0,87, валюту пересчитываем в рубли. Медиана устойчивее среднего: одна вакансия на 800 000 ₽ не искажает картину. Выборка пересобирается каждый день, поэтому цифры на странице всегда свежие.

Спрос размазан по рынку: вакансии открыли 186 компаний, и на десятку самых активных приходится 14% предложений. Больше всех ищет Х5 — 6 вакансий.

Хотите такую зарплату — нужно много откликов.

Смотрите все вакансии направления или включите автоотклики: сервис сам отправляет отклики по вашим настройкам.

Частые вопросы о зарплате

Какая средняя зарплата руководителя отдела логистики?

Медиана — 160 000 ₽ в месяц, среднее арифметическое — 179 000 ₽. Медиана точнее описывает рынок: её не задирают единичные предложения на 800 000 ₽. Половина работодателей укладывается в вилку 130 000 — 218 000 ₽.

Сколько зарабатывает руководитель отдела логистики без опыта?

Медиана предложений с пометкой «Нет опыта» — 78 000 ₽, это -51% к общей медиане по направлению.

Почему цифры отличаются от того, что пишут в других обзорах?

Источник другой: мы считаем по тому, что работодатели прямо указали в вакансиях, — опросы и базы резюме не используем. В расчёт идут 165 предложений из 209 в подборке, то есть 79%. Остальные вилку не назвали. Пересчёт идёт каждый день.

Как понять, хорошее ли предложение?

Сравните вилку с медианой 160 000 ₽. В карточке каждой вакансии мы сразу показываем отклонение: «+20% к медиане» означает, что платят заметно выше рынка по этому направлению.

В какой отрасли руководителя отдела логистики платят больше?

По нашей выборке выше всего вилки в отрасли «Авиаперевозки» — медиана 225 000 ₽ по 7 вакансиям, ниже всего в отрасли «Курьерская, почтовая доставка» — 109 000 ₽. Отрасль работодателя мы берём из его карточки на странице компании.

Насколько опыт поднимает зарплату?

Разница между крайними грейдами по направлению — 146 700 ₽: медиана «нет опыта» 78 000 ₽ против 225 000 ₽ у самого старшего грейда в выборке.