Зарплата мастера по ремонту оборудования в 2026 году
Исследование по 253 вакансиям с указанной вилкой: медиана, разброс по грейдам, городам, отраслям и навыкам. Данные обновлены 18.09.2026.
- Медиана
- 100 000 ₽
- Типичная вилка
- 75 000 — 150 000 ₽
- Среднее
- 119 000 ₽
- Максимум
- 400 000 ₽
половина вакансий предлагает больше
средние 50% предложений
арифметическое по выборке
самое высокое предложение
В исследовании: распределение · грейды · города · отрасли · навыки · число требований · как называют деньги · условия · инструменты · стоимость входа
Как распределяются предложения
По оси — месячная вилка, приведённая к «на руки». Узкий диапазон сворачиваем в середину, широкий считаем по нижней границе. Засечки под осью показывают, где проходят медиана и границы средних 50% предложений.
Сколько платят по опыту
Грейд — то, что работодатель сам указал в требованиях к опыту. Полоса на графике — средние 50% предложений внутри грейда, засечка — медиана.
Шаг между ступенями: из «нет опыта» в «от 1 года до 3 лет» — −5 000 ₽ (−5%); из «от 1 года до 3 лет» в «от 3 до 6 лет» — +40 000 ₽ (+40%). Крайние грейды разделяют примерно 4,5 года опыта и 35 000 ₽ разницы, то есть каждый год стажа в среднем добавляет около 8 000 ₽ к медиане. Проверить это на себе можно только сменой работы: внутри компании вилка пересматривается реже.
| Опыт | Типичная вилка | В среднем | К медиане | Вакансий |
|---|---|---|---|---|
| Нет опыта | 60 000 — 145 000 ₽ | 105 000 ₽ | +5% | 81 |
| От 1 года до 3 лет | 78 000 — 150 000 ₽ | 100 000 ₽ | в рынке | 144 |
| От 3 до 6 лет | 85 000 — 175 000 ₽ | 140 000 ₽ | +40% | 27 |
Сколько платят по городам
Столичная надбавка по направлению — +104%: медиана московских предложений 185 000 ₽ против 90 000 ₽ по всем остальным городам вместе. Удалённый формат эту разницу частично снимает: работодатель из Москвы платит по своей вилке независимо от того, где вы живёте.
| Город | Типичная вилка | В среднем | К медиане | Вакансий |
|---|---|---|---|---|
| Москва | 162 000 — 220 000 ₽ | 185 000 ₽ | +85% | 45 |
| Санкт-Петербург | 150 000 — 200 000 ₽ | 150 000 ₽ | +50% | 16 |
| Екатеринбург | 70 000 — 120 000 ₽ | 90 000 ₽ | -10% | 14 |
| Новосибирск | 78 000 — 130 000 ₽ | 100 000 ₽ | в рынке | 13 |
| Казань | 78 000 — 124 000 ₽ | 89 000 ₽ | -11% | 11 |
| Нижний Новгород | 59 000 — 90 000 ₽ | 90 000 ₽ | -11% | 10 |
| Челябинск | 75 000 — 105 000 ₽ | 83 000 ₽ | -17% | 9 |
| Омск | 74 000 — 105 000 ₽ | 75 000 ₽ | -25% | 9 |
| Иркутск | 60 000 — 100 000 ₽ | 80 000 ₽ | -20% | 7 |
| Хабаровск | 85 000 — 138 000 ₽ | 135 000 ₽ | +35% | 7 |
В какой отрасли платят больше
Отрасль работодателя двигает вилку сильнее, чем город: у «Коммерческое строительство» медиана 190 000 ₽, у «Розничная сеть (спортивные товары)» — 52 000 ₽, разница в 3,6 раза. Считаем по 16 отраслям, где набралось хотя бы 6 вакансий с вилкой; отрасль берём из карточки работодателя, поэтому компания с двумя профилями попадает в оба разреза.
| Отрасль | Типичная вилка | Медиана | К медиане | Вакансий |
|---|---|---|---|---|
| Коммерческое строительство | 120 000 — 200 000 ₽ | 190 000 ₽ | +90% | 6 |
| Ремонт зданий и сооружений | 150 000 — 200 000 ₽ | 175 000 ₽ | +75% | 7 |
| Рестораны и общепит | 75 000 — 220 000 ₽ | 165 000 ₽ | +65% | 6 |
| Жилищное строительство | 124 000 — 200 000 ₽ | 150 000 ₽ | +50% | 8 |
| Электрооборудование | 100 000 — 200 000 ₽ | 150 000 ₽ | +50% | 14 |
| Бытовая техника и электроника | 78 000 — 150 000 ₽ | 150 000 ₽ | +50% | 9 |
| ИТ-интеграция и консалтинг | 44 000 — 170 000 ₽ | 59 000 ₽ | -41% | 7 |
| Ритейл: одежда | 50 000 — 60 000 ₽ | 55 000 ₽ | -45% | 8 |
| Розничная сеть (спортивные товары) | 44 000 — 59 000 ₽ | 52 000 ₽ | -48% | 6 |
Навыки, за которые платят больше
Медиана вакансий, где работодатель назвал этот навык среди ключевых.
Частый навык и дорогой навык — разные списки. Чаще всего в требованиях стоит «Техническое обслуживание» (97 вакансий), и медиана таких вакансий 114 000 ₽ — +14% к рынку. Больше всего платят там, где просят «Строительно-отделочные работы»: 240 000 ₽, +140%. Базовые требования есть у всех, поэтому надбавку они не дают — деньги приносит то, что просят реже.
| Навык | В среднем | К общей медиане | Вакансий |
|---|---|---|---|
| Строительно-отделочные работы | 240 000 ₽ | +140% | 7 |
| Навыки переговоров | 200 000 ₽ | +100% | 5 |
| Мобильность | 200 000 ₽ | +100% | 6 |
| Заключение договоров | 200 000 ₽ | +100% | 7 |
| Пунктуальность | 185 000 ₽ | +85% | 8 |
| Аварийно-восстановительные работы | 175 000 ₽ | +75% | 5 |
| Техническая поддержка | 170 000 ₽ | +70% | 6 |
| Навыки продаж | 160 000 ₽ | +60% | 22 |
| Обслуживание ПК | 160 000 ₽ | +60% | 8 |
| Ответственность | 160 000 ₽ | +60% | 15 |
Сколько требований — столько денег?
Чем длиннее список требований, тем выше вилка: у вакансий с десятком навыков медиана 120 000 ₽ против 90 000 ₽ там, где требований почти нет. Считаем по числу навыков, которые работодатель отметил как ключевые в самой вакансии.
Как работодатели называют деньги
Половина рынка вилку прячет, и это само по себе цифра. Из 281 вакансии направления обе границы назвали 134, только нижнюю — 119, только верхнюю — 9, промолчали 19. Когда названы обе границы, верхняя выше нижней в среднем на 33% — это пространство для торга на собеседовании. 20% вилок указаны до вычета налогов; мы приводим их к сумме на руки коэффициентом 0,87, иначе сравнение с «чистыми» предложениями завышало бы рынок.
Что обещают в условиях
Считаем по тексту описаний: если работодатель об этом пишет, значит считает важным.
| Условие | Вакансий | Доля | В среднем | К медиане |
|---|---|---|---|---|
| Оформление по ТК | 147 | 52% | 102 000 ₽ | в рынке |
| Испытательный срок | 21 | 7% | 106 000 ₽ | +6% |
| Самозанятость или ГПХ | 20 | 7% | 160 000 ₽ | +60% |
| Гибкое начало дня | 13 | 5% | 160 000 ₽ | +60% |
| Обучение за счёт компании | 13 | 5% | 100 000 ₽ | в рынке |
| ДМС | 29 | 10% | 97 000 ₽ | -3% |
Инструменты и требования
Ищем упоминания в описаниях вакансий и в списке ключевых навыков.
| Что просят | Вакансий | Доля | В среднем | К общей медиане |
|---|---|---|---|---|
| Бонусы и KPI | 69 | 25% | 100 000 ₽ | в рынке |
| Спецодежда | 38 | 14% | 138 000 ₽ | +37% |
| ДМС | 29 | 10% | 97 000 ₽ | -3% |
| Вахта | 22 | 8% | 165 000 ₽ | +65% |
| Обучение за счёт компании | 21 | 7% | 150 000 ₽ | +50% |
| 1С | 19 | 7% | 90 000 ₽ | -10% |
| Сменный график | 15 | 5% | 80 000 ₽ | -20% |
| Питание за счёт компании | 13 | 5% | 80 000 ₽ | -20% |
| Excel и таблицы | 12 | 4% | 180 000 ₽ | +80% |
Самые дорогие предложения
| Вакансия | Компания | Город | Вилка |
|---|---|---|---|
| Мастер по ремонту и обслуживанию оборудования | Perfect Balance (ИП Колесник Любовь Николаевна) | Красноярск | 400 000 — 400 000 ₽ |
| Оператор РНК (расточка-наплавка) | Ремспецмаш Сургут | Москва | 200 000 — 400 000 ₽ |
| Мастер по ремонту квартир под ключ | Уют-Сервис | Москва | 250 000 — 350 000 ₽ |
| Сметчик - замерщик в ремонтную компанию | Группа Компаний СР | Москва | 250 000 — 350 000 ₽ |
| Мастер по ремонту стиральных машин / Сервисный инженер / Мастер по ремонту | Кузница Кадров | Москва | 150 000 — 350 000 ₽ |
| Монтажник ПВХ-окон | Ленремонт | Санкт-Петербург | от 250 000 ₽ |
| Сметчик - замерщик (ремонт квартир) | Уют-Сервис | Москва | от 250 000 ₽ |
| Мастер по ремонту стиральных машин / Техник по ремонту посудомоечных машин | Кузница Кадров | Санкт-Петербург | 150 000 — 350 000 ₽ |
| Инженер по оценке стоимости ремонта / Замерщик | РемМастер | Москва | от 250 000 ₽ |
| Мастер по ремонту холодильного и торгового оборудования | ГенСтройИндустрия | Жуковский (Московская область) | 235 000 — 260 000 ₽ |
Как мы считали
Берём вакансии направления «Мастер по ремонту оборудования» из каталога — 281 штук на 18.09.2026. Из них 253 (90%) содержат вилку, только они попадают в расчёт. Узкую вилку сворачиваем в середину, широкую (верх от двух с половиной низов) считаем по нижней границе, а объявления «до такой-то суммы» без нижней границы в расчёт не берём: потолок без пола ничего не обещает. Зарплату «до вычета налогов» приводим к сумме на руки коэффициентом 0,87, валюту пересчитываем в рубли. Медиана устойчивее среднего: одна вакансия на 400 000 ₽ не искажает картину. Выборка пересобирается каждый день, поэтому цифры на странице всегда свежие.
Спрос размазан по рынку: вакансии открыли 205 компаний, и на десятку самых активных приходится 22% предложений. Больше всех ищет Кузница Кадров — 12 вакансий.
Хотите такую зарплату — нужно много откликов.
Смотрите все вакансии направления или включите автоотклики: сервис сам отправляет отклики по вашим настройкам.
Частые вопросы о зарплате
Какая средняя зарплата мастера по ремонту оборудования?
Медиана — 100 000 ₽ в месяц, среднее арифметическое — 119 000 ₽. Медиана точнее описывает рынок: её не задирают единичные предложения на 400 000 ₽. Половина работодателей укладывается в вилку 75 000 — 150 000 ₽.
Сколько зарабатывает мастер по ремонту оборудования без опыта?
Медиана предложений с пометкой «Нет опыта» — 105 000 ₽, это +5% к общей медиане по направлению.
Почему цифры отличаются от того, что пишут в других обзорах?
Источник другой: мы считаем по тому, что работодатели прямо указали в вакансиях, — опросы и базы резюме не используем. В расчёт идут 253 предложения из 281 в подборке, то есть 90%. Остальные вилку не назвали. Пересчёт идёт каждый день.
Как понять, хорошее ли предложение?
Сравните вилку с медианой 100 000 ₽. В карточке каждой вакансии мы сразу показываем отклонение: «+20% к медиане» означает, что платят заметно выше рынка по этому направлению.
В какой отрасли мастера по ремонту оборудования платят больше?
По нашей выборке выше всего вилки в отрасли «Коммерческое строительство» — медиана 190 000 ₽ по 6 вакансиям, ниже всего в отрасли «Розничная сеть (спортивные товары)» — 52 000 ₽. Отрасль работодателя мы берём из его карточки на странице компании.
Насколько опыт поднимает зарплату?
Разница между крайними грейдами по направлению — 35 000 ₽: медиана «нет опыта» 105 000 ₽ против 140 000 ₽ у самого старшего грейда в выборке.