Контент-менеджер Wildberries, Ozon / Фотоворонщик

ARTVILS — бренд товаров для детского творчества и развития.

Мы самостоятельно разрабатываем и тестируем товары в РФ, производим их по контракту в Китае и продаём на Wildberries.

Ищем сильного контент-менеджера / фотоворонщика, который будет системно улучшать карточки товаров и повышать CTR, конверсию и продажи за счёт контента.

Для нас это роль на стыке маркетинга, аналитики, визуала и управления подрядчиками.

Основная задача — понимать, почему одна карточка продаёт лучше другой, находить точки роста и превращать их в сильный продающий контент.

Основные задачи

• находить точки роста в контенте для повышения CTR и конверсии;
• раскрывать сильные стороны и преимущества продукта через визуал и текст;
• формировать и тестировать гипотезы, проводить A/B-тесты;
• работать над главным фото, фотоворонкой, инфографикой, видео и описанием товара;
• анализировать конкурентов и находить сильные идеи для улучшения карточек;
• самостоятельно подбирать фотографов, видеографов, дизайнеров и копирайтеров;
• ставить понятные ТЗ, управлять исполнителями и контролировать качество результата;
• оценивать эффективность изменений по ключевым метрикам и масштабировать успешные решения.

Что нам важно

• сильное чувство вкуса и насмотренность: вы понимаете, что выглядит современно и убедительно, а что визуально устарело или перегружено;
• понимание конверсии: знаете, какие элементы карточки влияют на CTR, добавление в корзину и заказ;
• умение находить слабые места карточки и предлагать конкретные способы их улучшения;
• способность превращать преимущества продукта в понятные покупателю визуальные сообщения;
• опыт тестирования гипотез и оценки результата по цифрам;
• понимание метрик CTR, конверсии в корзину и конверсии в заказ;
• умение анализировать конкурентов и использовать лучшие подходы без прямого копирования;
• умение организовывать работу фотографов, видеографов, дизайнеров и копирайтеров;
• высокая самостоятельность: вы сами находите точки роста, формируете план работы и доводите задачи до результата, а не ждёте подробных ТЗ от руководителя.

Нам нужен не просто координатор дизайнеров, а человек с сильным визуальным вкусом и коммерческим мышлением, который понимает, как контент влияет на продажи.

Что мы ожидаем

• карточки лучше раскрывают продукт и выделяются среди конкурентов;
• растут CTR и конверсия;
• контент регулярно развивается на основе аналитики, тестов и конкурентного анализа;
• подрядчики работают по чётким и понятным ТЗ;
• каждый элемент карточки создаётся не «для красоты», а для роста продаж.

В отклике обязательно укажите

1. Приложите 2–3 карточки Wildberries/Ozon, над которыми вы лично работали.
2. Кратко напишите, что именно вы в них меняли.
3. Укажите, как изменились CTR и/или конверсия после ваших изменений.
4. Опишите один сильный кейс в формате:
   было → ваша гипотеза → что сделали → стало.

Просим указывать конкретные примеры и цифры.

Условия

• итоговый уровень дохода обсуждается индивидуально и зависит от опыта и результатов;
• официальное оформление по ТК РФ;
• полностью белая зарплата;
• отпуск 28 календарных дней, оплачиваемые больничные;
• выплаты 2 раза в месяц без задержек;
• удалённая работа;
• график 5/2, 8-часовой рабочий день;
• сильный продукт, стабильные поставки и высокий процент выкупа.