B2B-маркетолог в сфере фин.сервисов и удостоверяющего центра

Обязанности:

• Развитие и продвижение бизнес-направления «Удостоверяющий центр Росэлторг» и других финансовых продуктов компании.
• Повышение эффективности от Digital-рекламы совместно с подрядчиком, расчет и защита маркетингового бюджета, контроль ключевых маркетинговых показателей.
• Участие в развитии продуктового маркетинга: повышение качества сайта, рост конверсии на каждом этапе воронки продаж.
• Тестирование новых гипотез, оценка результатов и масштабирование успешных решений.
• Продвижение розничной сети бизнес-офисов Удостоверяющего центра Росэлторг.
• Участие в развитии контент-маркетинга совместно с редакционной и SEO-командами.
• Развитие и продвижение продуктов финансовых сервисов Росэлторг.
• Формирование среднесрочной и долгосрочной стратегии развития маркетинговых коммуникаций.
• Участие в позиционировании и продвижении новых продуктов компании.
• Участие в продвижении продукта «Агентская сеть».

Требования:

• Опыт от 3 лет в B2B-маркетинге, особенно в продвижении продуктов Удостоверяющего центра или других финансовых продуктов.
• Опыт проведения клиентских исследований, знание JTBD и понимание клиентского пути.
• Умение работать с продуктовой и веб-аналитикой, принимать решения на основе данных и видеть за цифрами реальные точки роста.
• Знание digital-каналов привлечения, контент-стратегий и основ SEO-оптимизации.
• Опыт offline-продвижения будет вашим преимуществом.
• Самостоятельность и готовность влиять на результат без прямого управления командой, через эффективное взаимодействие со смежными подразделениями.
• Сильные навыки коммуникации и переговоров, опыт взаимодействия с владельцами бизнес-направлений.

Условия:

• Стабильность. Аккредитованная IT-компания. Официальное оформление, белая зарплата и понятная система мотивации: оклад 186 000 (до вычета налога) + квартальные премии по результатам работы, от 30% в зависимости от выполненных KPI+годовая премия.
• Профессиональный рост. Внутренние программы развития, возможность расти вместе с новым департаментом, влиять на продукт и видеть результат;
• Поддержка команды. Работа с экспертами, разнообразные задачи, конструктивная обратная связь, готовность к новым решениям. Возможность влиять на продукт и видеть реальный результат своей работы;
• Программа well-being для сотрудников (физическое, психологическое и финансовое здоровье, юридическая консультация, карьерный рост и многое другое);
• Современный офис в центре Москвы, график пн–пт с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00, формат – офис, после испытательного срока (по согласованию с руководителем) возможен гибридный график (не более 2-х рабочих дней удалённо)