Расчёт больничного
Считает пособие по временной нетрудоспособности по правилам 2026 года: средний дневной заработок за 2024 и 2025 годы с ограничением по предельным базам взносов, процент по страховому стажу, нижняя граница из МРОТ и верхняя из потолка. Показывает, какая часть придёт от работодателя, а какая от Социального фонда.
Как считается больничный
Пособие по временной нетрудоспособности считается от среднего дневного заработка за два календарных года перед годом болезни. Для больничного, открытого в 2026 году, берутся 2024 и 2025 годы.
Заработок за каждый год берётся в пределах базы для страховых взносов: за 2024 год это 2 225 000 ₽, за 2025-й — 2 759 000 ₽. Всё, что сверху, в расчёт не идёт, потому что взносы с этих сумм не платились.
Отсюда потолок пособия: максимальный средний дневной заработок в 2026 году равен (2 225 000 + 2 759 000) ÷ 730 = 6 827,40 ₽ в день. Больше этого не выплатят даже при зарплате в полмиллиона.
Процент по стажу
| Стаж | Процент | Что учитывается |
|---|---|---|
| от 8 лет | 100% | Весь период работы по трудовым договорам и служба |
| 5–8 лет | 80% | Периоды, за которые платились взносы |
| до 5 лет | 60% | Считается по трудовой книжке и сведениям СФР |
| до 6 месяцев | особый случай | Пособие за месяц не выше МРОТ |
Страховой стаж считается за всю трудовую жизнь, а время работы у текущего работодателя — только его часть. Учёба в вузе в стаж не идёт, служба в армии идёт.
Нижняя граница: расчёт из МРОТ
Если фактический заработок оказался маленьким или его вовсе не было, пособие считают из минимального размера оплаты труда. С 1 января 2026 года МРОТ составляет 27 093 ₽.
Работает это как пол: калькулятор сравнивает фактический средний дневной заработок с минимальным и берёт больший. Если сработала нижняя граница, под расчётом появится отдельное сообщение — так видно, что сумма посчитана из минимума, а зарплата на неё уже не влияет.
Ещё одно правило про МРОТ: если за полный календарный месяц болезни пособие вышло меньше минималки, его дотягивают до МРОТ.
Кто платит и когда придут деньги
Первые три дня болезни оплачивает работодатель из своих средств, остальные дни — Социальный фонд. Разделение видно в полосе под карточками результата.
Работодатель перечисляет свою часть в ближайший день выплаты зарплаты. Фонд назначает пособие в течение десяти рабочих дней после получения сведений и выплачивает деньги в течение десяти рабочих дней после назначения — на практике перевод приходит быстрее.
С пособия удерживается НДФЛ — в отличие от декретных, которые налогом не облагаются. Калькулятор показывает и начисленную сумму, и то, что придёт на карту.
Что здесь не считается: больничный по уходу за больным ребёнком (там своя схема — при амбулаторном лечении первые десять дней идут по стажу, дальше половина среднего заработка), пособие по беременности и родам, а также случаи снижения пособия при нарушении режима. Обычную зарплату и отпуск считают соседние инструменты: зарплата на руки и расчёт отпускных.
Как пользоваться
- Если зарплата не менялась, хватит одного поля. Вкладка «Заработок по годам» нужна, когда доход по годам разный или были другие работодатели.
- От него зависит процент: до пяти лет — 60%, от пяти до восьми — 80%, дальше 100%.
- Первые три дня оплачивает работодатель, остальные — Социальный фонд. Разделение показано полосой.
- Блок «Как получилась сумма» показывает, где сработал потолок по предельной базе, а где нижняя граница из МРОТ.
Частые вопросы
Как рассчитывается больничный в 2026 году?
Складывается заработок за 2024 и 2025 годы, сумма делится на 730 — получается средний дневной заработок. Он умножается на процент по стажу и на число дней болезни. Заработок за каждый год берётся в пределах базы для страховых взносов: 2 225 000 ₽ за 2024 год и 2 759 000 ₽ за 2025-й, всё сверх этого в расчёт не идёт.
Почему делят именно на 730?
Это фиксированное число, установленное законом; с реальным количеством календарных дней в двух конкретных годах оно не связано. Оно не меняется в високосный год и не уменьшается на дни, когда работник болел или был в отпуске. Тем больничный и отличается от отпускных, где исключаемые периоды из расчёта выпадают.
Какой максимальный больничный в 2026 году?
Максимальный средний дневной заработок равен (2 225 000 + 2 759 000) ÷ 730 = 6 827,40 ₽. При стаже от восьми лет это примерно 47 792 ₽ за неделю болезни и около 204 822 ₽ за тридцать дней. Выше этой планки пособие не выплатят при любой зарплате, потому что взносы платятся только до предельной базы.
Какой минимальный больничный?
Считается из МРОТ, который с 1 января 2026 года равен 27 093 ₽. Минимальный средний дневной заработок: 27 093 × 24 ÷ 730 = 890,73 ₽. Если фактический заработок оказался ниже, пособие считают по этому минимуму, а там, где действует районный коэффициент, минимум на него увеличивается.
Как стаж влияет на размер пособия?
Прямо: до пяти лет платят 60% среднего заработка, от пяти до восьми — 80%, от восьми лет — 100%. Речь о страховом стаже за всю трудовую жизнь; время работы у текущего работодателя — лишь его часть. Служба в армии в стаж входит, учёба в вузе — нет. При стаже меньше шести месяцев действует отдельное ограничение: пособие за календарный месяц не превышает МРОТ.
Кто платит больничный — работодатель или фонд?
Первые три дня болезни оплачивает работодатель из своих средств, остальные дни — Социальный фонд. Это касается болезни или травмы самого работника; при уходе за больным членом семьи фонд платит с первого дня. Свою часть работодатель перечисляет в ближайший день выплаты зарплаты, фонд — в течение десяти рабочих дней после назначения пособия.
Удерживается ли НДФЛ с больничного?
Да, пособие по временной нетрудоспособности облагается налогом на общих основаниях, и калькулятор показывает сумму на руки. Исключение — пособие по беременности и родам: оно НДФЛ не облагается. Страховые взносы с больничного не начисляются ни в одном из случаев.
Что калькулятор не считает?
Больничный по уходу за больным ребёнком: там своя схема — при амбулаторном лечении первые десять дней оплачиваются по стажу, а дальше идёт половина среднего заработка. Не считаются также пособие по беременности и родам, случаи снижения выплаты при нарушении режима лечения и ситуации, когда работник за два года трудился у нескольких работодателей одновременно.
Данные куда-то отправляются?
Нет. Всё работает прямо в браузере на JavaScript — введённые данные не уходят на сервер и нигде не сохраняются.
Ещё инструменты для SEO и маркетинга
Кластеризатор запросов, генераторы sitemap и robots.txt, минус-слова, разметка Schema.org и калькуляторы — в разделе инструментов.